У Hustopečах нова директорка школи: «Принесу спокій та стабільність»
Головне
У Hustopečах призначили нову директорку школи Маркету Берánkovу, яка має на меті повернути спокій та стабільність в навчальний процес. Вона планує активно співпрацювати з учнями та батьками, щоб відновити довіру в колективі. Ситуація в школі ускладнилась через конфлікт з попереднім директором, що призвело до значних змін у складі персоналу.
У Hustopečах обрали нового директора місцевої школи. Маркету Берánkovou рекомендувала рада міста як найкращу кандидатуру серед восьми претендентів. Вона має шість років досвіду керівництва школою та загалом 16 років стажу на педагогічній діяльності. Ця школа не є для неї новим місцем, адже саме тут вона розпочинала свою освітню подорож у дитинстві, зазначив заступник міського голови Йозеф Горак (KDU-ČSL), відповідальний за освіту.
Вибори проходили у два етапи, в процесі яких місто співпрацювало з фахівцями, а в комісії були представники засновника, батьків, Південно-Моравського краю, Чеської шкільної інспекції, а також психолог. "Ми віримо, що цей крок сприятиме стабілізації та подальшому розвитку школи", - додав Горак.
Основним завданням нової директорки є повернення спокою та стабільності в навчальний процес. "Учні та педагогічний колектив потребують цього після важкого періоду. Я усвідомлюю, що школа пережила складні часи, і моє завдання - повернути увагу до якісної освіти та безпечного середовища для наших дітей", - сказала вона.
Нова директорка планує особисто зустрітись з учнями та вчителями, щоб вислухати їхню думку і запевнити, що вони можуть розраховувати на підтримку керівництва. "Відкрите спілкування всередині школи є основою для відновлення довіри", - підкреслила вона. Ще однією її метою є стабілізація навчального процесу. "Я зосереджусь на кадровому забезпеченні та безперервності навчання, щоб учні, особливо випускники, могли спокійно зосередитися на своїх навчальних цілях", - додала Берánková.
Вона також планує регулярно інформувати батьків про події у школі. "Школа для мене - це не просто будівля, а спільнота людей", - зазначила вона.
Ситуація в навчальному закладі ускладнилась після призначення нового директора. Місто Hustopeče оголосило конкурс на посаду директора після шести років, і з'явилися двоє претендентів: колишній та нинішній директор. Конкурс виграв Йіржі Горак, однак частина персоналу, зокрема вчителі другого ступеня, не прийняла його і вимагала його звільнення. Міська рада підтримала його, що призвело до великої кількості звільнень - більше десяти співробітників залишили школу, включаючи вчителів. Міська рада дочекалася результатів перевірки Чеської шкільної інспекції, яка виявила серйозні порушення, через що директора було звільнено.
Вибори проходили у два етапи, в процесі яких місто співпрацювало з фахівцями, а в комісії були представники засновника, батьків, Південно-Моравського краю, Чеської шкільної інспекції, а також психолог. "Ми віримо, що цей крок сприятиме стабілізації та подальшому розвитку школи", - додав Горак.
Основним завданням нової директорки є повернення спокою та стабільності в навчальний процес. "Учні та педагогічний колектив потребують цього після важкого періоду. Я усвідомлюю, що школа пережила складні часи, і моє завдання - повернути увагу до якісної освіти та безпечного середовища для наших дітей", - сказала вона.
Нова директорка планує особисто зустрітись з учнями та вчителями, щоб вислухати їхню думку і запевнити, що вони можуть розраховувати на підтримку керівництва. "Відкрите спілкування всередині школи є основою для відновлення довіри", - підкреслила вона. Ще однією її метою є стабілізація навчального процесу. "Я зосереджусь на кадровому забезпеченні та безперервності навчання, щоб учні, особливо випускники, могли спокійно зосередитися на своїх навчальних цілях", - додала Берánková.
Вона також планує регулярно інформувати батьків про події у школі. "Школа для мене - це не просто будівля, а спільнота людей", - зазначила вона.
Ситуація в навчальному закладі ускладнилась після призначення нового директора. Місто Hustopeče оголосило конкурс на посаду директора після шести років, і з'явилися двоє претендентів: колишній та нинішній директор. Конкурс виграв Йіржі Горак, однак частина персоналу, зокрема вчителі другого ступеня, не прийняла його і вимагала його звільнення. Міська рада підтримала його, що призвело до великої кількості звільнень - більше десяти співробітників залишили школу, включаючи вчителів. Міська рада дочекалася результатів перевірки Чеської шкільної інспекції, яка виявила серйозні порушення, через що директора було звільнено.
Так, Юліє, це дійсно було б цікаво дізнатися! Спокій та стабільність можуть суттєво вплинути на навчальний процес. Сподіваюся, що нова директорка поділиться своїми ідеями найближчим часом.