Mladí Češi preferují uniformy. Policisté a vojáci jsou v žebříčku prestižních povolání
Hlavní
Podle nedávného výzkumu CVVM se policisté a vojáci dostali do top desítky prestižních profesí, což vyvolalo zvýšený zájem mladých lidí o jejich kariéry. Policisté a vojáci si získávají popularitu, přičemž školy zaznamenávají větší zájem o přijímací řízení. Nové vzdělávací programy a benefity, jako stabilní zaměstnání a výsluhy, lákají stále více žáků. Růst zájmu potvrzuje i aktuální mezinárodní situace a aktivity zaměřené na popularizaci těchto profesí.
Podle nedávného průzkumu Centra pro výzkum veřejného mínění (CVVM) se povolání policisty a vojáka umístila v top desítce prestižních profesí. Milan Tuček, analytik CVVM, uvedl, že od roku 2004 je patrný mírný vzestup prestiže obou profesí. Policisté se nyní nacházejí na šestém místě, zatímco vojáci na desátém. Ještě před dvaceti lety byl policista až na dvacáté pozici a voják na dvaadvacáté.
Zvýšený zájem o tyto profese zaznamenávají i policejní a vojenské školy, které se těší nárůstu zájmu ze strany deváťáků. Ivana Ježková, ředitelka Střední policejní školy Ministerstva vnitra v Praze, potvrdila, že letošní Den otevřených dveří navštívilo 1800 zájemců, přičemž škola může přijmout pouze omezený počet uchazečů. V Praze přijímají přibližně každého sedmého uchazeče, v Sokolově každého třetího.
Pro školní rok 2026/2027 plánuje škola otevření nového vzdělávacího programu zaměřeného na vnitřní pořádek a bezpečnost, který umožní studentům vstoupit do služebního poměru již ve čtvrtém ročníku. Benefity, jako jsou stabilní zaměstnání a možnost brzkého kariérního růstu, přitahují mladé lidi.
Jana Vaňková, jejíž syn sní o kariéře policisty, podotkla, že v současné nejisté době je práce u policie velkou výhodou. Policisté a vojáci mají nárok na výsluhy po odsloužení alespoň 15 let. Výsluhový příspěvek činí 20 procent měsíčního příjmu, což pro policistu s průměrným platem vychází na přibližně deset tisíc korun měsíčně.
Zájem o policejní a vojenské školy roste i mezi dívkami, což potvrzuje i patnáctiletá Anna, která plánuje studium na Policejní akademii. Vojenské školy rovněž evidují vysoký zájem a překračují nabízené kapacity. Dana Rábová, zástupkyně vojenské školy, uvedla, že prestiž vojáků, zájem o bezpečnost a atraktivita výuky lákají mladou generaci k těmto oborům.
Mezinárodní situace a popularizace vojenské a policejní kariéry, včetně aktivit prezidenta Petra Pavla, dále přispívají k rostoucímu zájmu. Školy využívají dny otevřených dveří a sociální sítě k přilákání nových uchazečů.
Zvýšený zájem o tyto profese zaznamenávají i policejní a vojenské školy, které se těší nárůstu zájmu ze strany deváťáků. Ivana Ježková, ředitelka Střední policejní školy Ministerstva vnitra v Praze, potvrdila, že letošní Den otevřených dveří navštívilo 1800 zájemců, přičemž škola může přijmout pouze omezený počet uchazečů. V Praze přijímají přibližně každého sedmého uchazeče, v Sokolově každého třetího.
Pro školní rok 2026/2027 plánuje škola otevření nového vzdělávacího programu zaměřeného na vnitřní pořádek a bezpečnost, který umožní studentům vstoupit do služebního poměru již ve čtvrtém ročníku. Benefity, jako jsou stabilní zaměstnání a možnost brzkého kariérního růstu, přitahují mladé lidi.
Jana Vaňková, jejíž syn sní o kariéře policisty, podotkla, že v současné nejisté době je práce u policie velkou výhodou. Policisté a vojáci mají nárok na výsluhy po odsloužení alespoň 15 let. Výsluhový příspěvek činí 20 procent měsíčního příjmu, což pro policistu s průměrným platem vychází na přibližně deset tisíc korun měsíčně.
Zájem o policejní a vojenské školy roste i mezi dívkami, což potvrzuje i patnáctiletá Anna, která plánuje studium na Policejní akademii. Vojenské školy rovněž evidují vysoký zájem a překračují nabízené kapacity. Dana Rábová, zástupkyně vojenské školy, uvedla, že prestiž vojáků, zájem o bezpečnost a atraktivita výuky lákají mladou generaci k těmto oborům.
Mezinárodní situace a popularizace vojenské a policejní kariéry, včetně aktivit prezidenta Petra Pavla, dále přispívají k rostoucímu zájmu. Školy využívají dny otevřených dveří a sociální sítě k přilákání nových uchazečů.
Це дійсно цікава тенденція. Молодь шукає стабільності в умовах сучасних викликів, і кар'єра в поліції чи армії може дати їм цю впевненість у завтрашньому дні. Але варто також задуматися, чи готові вони до всіх тих труднощів, які можуть виникнути в цих професіях. Сподіваюся, що ця вибірка не буде викликана лише матеріальними факторами, а й справжнім бажанням служити суспільству.